L’article analyse la résurgence du conflit mené par Boko Haram dans la région de l’Extrême-Nord du Cameroun, malgré les efforts gouvernementaux et la coopération régionale. Il retrace l’histoire du groupe terroriste dans cette zone frontalière avec le Nigeria, son développement depuis les années 2009-2014, ses tactiques évolutives (guérilla, attentats suicides, engins explosifs improvisés, enlèvements), et son enracinement dans les réseaux informels et les activités de contrebande. L’impact socioéconomique est lourd : perturbation de l’agriculture et du commerce, exode des populations, abandon des écoles et des centres de santé, montée des tensions intercommunautaires. Selon les auteurs, le conflit pourrait se prolonger : la surpopulation carcérale, la politisation des comités de vigilance ou leur transformation en milices, et l’afflux continu de réfugiés nigérians sont des menaces réelles pour la stabilité. Le texte propose des recommandations pour renforcer la gouvernance, la coopération transfrontalière, la résilience locale et la désescalade sécuritaire.

Politique, Gouvernance, Frontière, Sécurité, Radicalisation

L’article décrit la présidentielle camerounaise du 12 octobre 2025, alors que Paul Biya, âgé de 92 ans et au pouvoir depuis plus de 40 ans, brigue un huitième mandat consécutif. Le texte pointe un système politique verrouillé : le parti au pouvoir (RDPC) et ses institutions (commission électorale, justice) dominent l’appareil de l’État. L’opposition, fragmentée et affaiblie par des divisions internes et des rivalités, peine à proposer une alternative crédible. Le contexte sécuritaire est un défi majeur : la crise anglophone dans les régions du Nord-Ouest et du Sud-Ouest (NOSO) affecte les conditions de vote, tandis que l’extrême Nord subit les attaques de Boko Haram, ce qui complique l’exercice du droit de vote pour les populations déplacées. L’article alerte sur les risques de fragilisation du processus électoral dans ce contexte de tensions politiques et sécuritaires.

Politique, Parti politique, Gouvernance, Élection

L’article examine les tensions et défis du secteur de la sécurité en Côte d’Ivoire dans le contexte post-conflit, depuis le retrait progressif de l’État en matière sécuritaire jusqu’aux réformes mises en œuvre après les mutineries de 2017. Il souligne que le « retour de l’État » a été une priorité, mais que la réforme du secteur de la sécurité (RSS) révèle des écarts marqués entre les textes et la pratique, car les rapports de pouvoir continuent de peser lourd. Le choc des mutineries de janvier et mai 2017 a amorcé une accélération des réformes, mais leur durabilité est mise en doute. Le fonctionnement de l’armée reste marqué par des pratiques d’exploitation des ressources naturelles, des réseaux militaro-économiques, et des phénomènes d’insubordination, notamment parmi les ex-rebelles intégrés. L’article plaide pour une approche plus politique que purement technique des réformes et invite à renforcer la confiance avec les populations, à mieux structurer le contrôle civil, et à intégrer les anciens combattants dans un cadre de responsabilisation.

Gouvernance, Sécurité, Institution, Réforme, Groupes armés

L’épisode met en lumière l’importance des think tanks, des laboratoires d’idées et des universités comme piliers essentiels pour produire et diffuser des connaissances crédibles dans un contexte mondial marqué par la confusion, les crises de sens et les discours polarisés. Il souligne que ces institutions permettent de fournir des données factuelles, d’élaborer des scénarios alternatifs, de servir de médiateurs intellectuels entre savoirs et décision publique, et de renforcer le débat démocratique. À Dakar, lors du colloque célébrant les dix ans de WATHI, Cheikh Gueye a illustré comment les think tanks comme l’IPAR au Sénégal peuvent influencer les politiques publiques (par exemple dans les subventions agricoles) en relayant des analyses pertinentes. Le débat s’est étendu sur le lien entre universités, recherche et décideurs, et sur le rôle des femmes dans les espaces de production de savoirs. L’épisode rappelle aussi que dans un monde où le leadership est en crise, la recherche et le raisonnement éclairé sont plus que jamais nécessaires.

Gouvernance, Production de connaissances, Institution, Recherche scientifique

Cet article examine les causes psychologiques, sociales et culturelles qui contribuent à la banalisation et à l’enracinement de la corruption en Côte d’Ivoire. Il montre que la corruption ne résulte pas seulement de failles institutionnelles, mais s’appuie sur des logiques culturelles : une logique de redistribution de la fortune acquise, qui incite ceux qui disposent de positions influentes à « redistribuer » à leurs proches ; une logique de postes juteux, où les fonctions publiques sont perçues comme des sources de profit ; et une apprentissage social de la corruption, où les agents reproduisent les comportements observés chez leurs supérieurs. L’article décrit également le concept de débrouillardise imitative, selon lequel des individus imitent des pratiques corruptives qu’ils perçoivent comme normales dans le système. L’étude s’appuie sur des enquêtes qualitatives auprès d’agents, montrant que pour beaucoup la corruption est devenue “usuelle” dans le fonctionnement quotidien de l’État.

Corruption, Gouvernance, Social, Institution

L’article « Cameroun : apaiser les luttes liées à l’eau dans l’Extrême-Nord » (International Crisis Group, avril 2024) analyse comment les changements climatiques, les sécheresses répétées et la pression démographique exacerbent les tensions entre communautés (éleveurs, pêcheurs, agriculteurs) dans la région de l’Extrême-Nord du Cameroun. En 2021, des affrontements meurtriers ont déjà été signalés autour de points d’eau partagés. Le document recommande de renforcer les mécanismes de gouvernance locale de l’eau, de promouvoir des accords de co-gestion, d’investir dans les infrastructures hydrauliques et d’améliorer le dialogue intercommunautaire. Il insiste sur la nécessité d’une approche inclusive qui prenne en compte les vulnérabilités liées au climat et aux inégalités pour prévenir la violence future.

Gouvernance, Changement climatique, Sécurité, Conflit, Terrorisme, Eau

L’article analyse la dégradation environnementale dans la ville industrielle de Douala, où la mauvaise gestion des déchets, l’absence de politiques environnementales cohérentes et la faible application de la décentralisation aggravent les risques sanitaires et sociaux. Les entreprises, souvent concentrées dans les zones de Logbaba et Bonassama, rejettent effluents et déchets sans réel contrôle, tandis que les communes, censées assurer le suivi environnemental, sont freinées par un cadre juridique contradictoire. L’étude dénonce la “faillite de la responsabilité sociale des entreprises” et le manque d’appropriation des compétences environnementales par les autorités locales. Elle plaide pour une décentralisation effective, une meilleure coordination institutionnelle et une responsabilisation accrue des acteurs industriels. Le cas de Douala illustre la nécessité d’une gouvernance environnementale participative et d’une mise en œuvre rigoureuse de la RSE pour concilier développement industriel et durabilité urbaine.

Gouvernance, Environnement, Décentralisation, Hygiène, Pollution

Ce rapport de l’ADEA, publié par WATHI, analyse les stratégies mises en place par douze pays africains pour assurer la continuité de l’éducation pendant la pandémie de COVID-19. Face à la fermeture des écoles, les gouvernements ont adopté des mesures d’urgence telles que l’enseignement par la radio, la télévision et les plateformes numériques (Zoom, Google Classroom, WhatsApp, etc.). Malgré ces efforts, des défis majeurs persistent : manque d’infrastructures, inégalités d’accès, inclusion des apprenants vulnérables et absence de contenus accessibles à tous. Certains pays, comme le Burkina Faso, la Côte d’Ivoire, le Maroc et l’Afrique du Sud, ont introduit des initiatives spécifiques pour réduire les inégalités. Le rapport conclut sur la nécessité de renforcer les compétences, la collaboration public-privé et l’investissement dans l’enseignement à distance pour faire face à de futures crises éducatives.

Gouvernance, Inégalité, Éducation, Politique publique, Santé publique, Inclusion

Ce podcast de WATHI, produit en partenariat avec l’ambassade d’Irlande au Sénégal, s’appuie sur le Rapport mondial sur les enseignants 2024 de l’UNESCO et met en lumière les conditions de vie précaires des enseignants en Afrique de l’Ouest. Les intervenants soulignent que la faiblesse des salaires, les classes surchargées et le manque d’accompagnement psychosocial compromettent la qualité de l’enseignement. Malgré quelques réformes positives revalorisation salariale en Côte d’Ivoire, statut particulier au Burkina Faso, intégration d’enseignants en Guinée les défis restent considérables. Les experts plaident pour une meilleure formation initiale et continue, une gestion transparente des effectifs et une reconnaissance réelle du métier d’enseignant. Le débat conclut que l’investissement dans le bien-être et la valorisation des enseignants est essentiel pour assurer l’avenir éducatif de la région.

Gouvernance, Éducation, Politique publique