Le rapport 2020 de Human Rights Watch sur la Côte d’Ivoire met en évidence les progrès économiques réalisés en 2019, mais souligne l’incapacité du gouvernement à traiter les causes profondes des violences politiques passées : impunité persistante, politisation de la justice et tensions ethniques récurrentes. L’acquittement de Laurent Gbagbo et de Charles Blé Goudé par la CPI, suivi du blocage des poursuites nationales, a renforcé cette impunité. Malgré des réformes légales positives (criminalisation de la torture, réduction de la détention préventive, égalité matrimoniale), de nouvelles lois restreignent la liberté d’expression et de réunion. Des violences policières et l’usage excessif de la force lors de manifestations sont signalés. Le rapport appelle à une justice impartiale, à une réforme durable du secteur sécuritaire et à la protection des libertés fondamentales à l’approche de la présidentielle de 2020.

Gouvernance, Justice, Liberté, Impunité, Droit

L’article examine les tensions et défis du secteur de la sécurité en Côte d’Ivoire dans le contexte post-conflit, depuis le retrait progressif de l’État en matière sécuritaire jusqu’aux réformes mises en œuvre après les mutineries de 2017. Il souligne que le « retour de l’État » a été une priorité, mais que la réforme du secteur de la sécurité (RSS) révèle des écarts marqués entre les textes et la pratique, car les rapports de pouvoir continuent de peser lourd. Le choc des mutineries de janvier et mai 2017 a amorcé une accélération des réformes, mais leur durabilité est mise en doute. Le fonctionnement de l’armée reste marqué par des pratiques d’exploitation des ressources naturelles, des réseaux militaro-économiques, et des phénomènes d’insubordination, notamment parmi les ex-rebelles intégrés. L’article plaide pour une approche plus politique que purement technique des réformes et invite à renforcer la confiance avec les populations, à mieux structurer le contrôle civil, et à intégrer les anciens combattants dans un cadre de responsabilisation.

Gouvernance, Sécurité, Institution, Réforme, Groupes armés

L’article Managing Election Violence and Sustaining Peace and Security in West Africa, rédigé par le Professeur Charles Ukeje et le Dr Wale Olusola, analyse la recrudescence des violences électorales en Afrique de l’Ouest et leurs conséquences sur la paix et la consolidation démocratique. Publié en novembre 2023 par la Building Blocks for Peace Foundation (BBFORPEACE) en collaboration avec GPPAC West Africa, le rapport montre que les élections, censées renforcer la démocratie, deviennent souvent des catalyseurs d’instabilité. Il identifie les causes structurelles (pauvreté, chômage, exclusion) et conjoncturelles (discours haineux, manipulations, ingérences) avant de proposer des pistes d’action : retour à l’ordre civil, éducation à la paix, réforme des partis politiques, synergie entre la CEDEAO, la société civile et les partenaires techniques. L’étude appelle à des élections inclusives, transparentes et non violentes pour consolider la paix régionale.

Genre, Sécurité, Paix, Justice, Conflit, Violence politique, Élection, Sécurité humaine, Violence, Menace

Cet article examine les causes psychologiques, sociales et culturelles qui contribuent à la banalisation et à l’enracinement de la corruption en Côte d’Ivoire. Il montre que la corruption ne résulte pas seulement de failles institutionnelles, mais s’appuie sur des logiques culturelles : une logique de redistribution de la fortune acquise, qui incite ceux qui disposent de positions influentes à « redistribuer » à leurs proches ; une logique de postes juteux, où les fonctions publiques sont perçues comme des sources de profit ; et une apprentissage social de la corruption, où les agents reproduisent les comportements observés chez leurs supérieurs. L’article décrit également le concept de débrouillardise imitative, selon lequel des individus imitent des pratiques corruptives qu’ils perçoivent comme normales dans le système. L’étude s’appuie sur des enquêtes qualitatives auprès d’agents, montrant que pour beaucoup la corruption est devenue “usuelle” dans le fonctionnement quotidien de l’État.

Corruption, Gouvernance, Social, Institution

Ce rapport de l’ADEA, publié par WATHI, analyse les stratégies mises en place par douze pays africains pour assurer la continuité de l’éducation pendant la pandémie de COVID-19. Face à la fermeture des écoles, les gouvernements ont adopté des mesures d’urgence telles que l’enseignement par la radio, la télévision et les plateformes numériques (Zoom, Google Classroom, WhatsApp, etc.). Malgré ces efforts, des défis majeurs persistent : manque d’infrastructures, inégalités d’accès, inclusion des apprenants vulnérables et absence de contenus accessibles à tous. Certains pays, comme le Burkina Faso, la Côte d’Ivoire, le Maroc et l’Afrique du Sud, ont introduit des initiatives spécifiques pour réduire les inégalités. Le rapport conclut sur la nécessité de renforcer les compétences, la collaboration public-privé et l’investissement dans l’enseignement à distance pour faire face à de futures crises éducatives.

Gouvernance, Inégalité, Éducation, Politique publique, Santé publique, Inclusion

Ce podcast de WATHI, produit en partenariat avec l’ambassade d’Irlande au Sénégal, s’appuie sur le Rapport mondial sur les enseignants 2024 de l’UNESCO et met en lumière les conditions de vie précaires des enseignants en Afrique de l’Ouest. Les intervenants soulignent que la faiblesse des salaires, les classes surchargées et le manque d’accompagnement psychosocial compromettent la qualité de l’enseignement. Malgré quelques réformes positives revalorisation salariale en Côte d’Ivoire, statut particulier au Burkina Faso, intégration d’enseignants en Guinée les défis restent considérables. Les experts plaident pour une meilleure formation initiale et continue, une gestion transparente des effectifs et une reconnaissance réelle du métier d’enseignant. Le débat conclut que l’investissement dans le bien-être et la valorisation des enseignants est essentiel pour assurer l’avenir éducatif de la région.

Gouvernance, Éducation, Politique publique

Le Rapport économique 2023 – Côte d’Ivoire, publié par l’Ambassade de Suisse en Côte d’Ivoire (juin 2024), montre que l’économie ivoirienne a maintenu une croissance robuste malgré les chocs mondiaux (COVID-19, crise Russie-Ukraine). En 2022, sa croissance a atteint 6,9 %, puis 6,5 % en 2023. L’inflation est redescendue à 4,4 % en 2023, et le déficit budgétaire a été réduit à 5,2 % du PIB. Cependant, la dette publique s’élève à environ 58 % du PIB, proche des limites fixées par l’UEMOA. Le rapport souligne les défis de l’économie informelle (environ 90 % du PIB) et l’importance de la formalisation pour accroître les recettes. Sur les exportations, l’augmentation des produits transformés (cacao, cajou, or) est notable, tandis que les importations restent dominées par les combustibles, machines et biens industriels. Le rapport recommande de renforcer les infrastructures, améliorer le climat des affaires, digitaliser l’économie et lutter contre la corruption afin de soutenir une croissance durable.

Gouvernance, Économie du développement, Dette publique, Inflation, Croissance économique

L’étude d’Afrobaromètre, réalisée par Joseph Koné, explore les déterminants de la désobéissance fiscale en Côte d’Ivoire dans un contexte de forte croissance économique post-crise. Malgré l’augmentation des recettes publiques (+61 % entre 2013 et 2019), la confiance des citoyens envers le système fiscal demeure fragile. Les résultats montrent que ni la pauvreté ni la perception de la corruption n’expliquent directement la désobéissance fiscale. En revanche, deux facteurs inattendus apparaissent : l’accès perçu à l’information publique et une forte identification nationale augmentent la probabilité de désobéissance, peut-être comme forme de contestation civique. Les Ivoiriens qui jugent les services publics efficaces sont moins enclins à refuser l’impôt, tandis que ceux qui doutent de l’écoute de leurs élus se montrent plus réticents. L’auteur conclut que le civisme fiscal repose sur la confiance, la transparence et la redevabilité des institutions.

Gouvernance, Pauvreté, Transparence, Fiscalité

Cet article examine le rôle des établissements d’enseignement professionnel militaire (EEPM) dans la promotion d’armées africaines professionnelles et apolitiques. Le besoin de renforcer ces institutions s’est accentué face à la politisation croissante des armées et à la multiplication des coups d’État depuis 2020 (Burkina Faso, Tchad, Guinée, Mali, Soudan). L’Afrique compte plus de 118 écoles militaires, dont des Écoles de Guerre, d’état-major et des académies militaires réparties sur le continent. Cependant, la présence de ces établissements ne garantit pas automatiquement un professionnalisme accru : leur efficacité dépend des programmes, de la culture démocratique inculquée et de l’intégration civilo-militaire. Les jeunes officiers africains expriment un fort idéal de service public, mais cet idéal doit être soutenu par des curricula solides. L’article recommande un renforcement qualitatif de ces formations, adapté aux contextes budgétaires, et encourage la coopération régionale pour consolider le professionnalisme militaire.

Politique, Parti politique, Pouvoir, État, Ressources naturelles, Sécurité, Conflit, Or, Sécurité humaine, Menace